Quels sont les salaires dans l’industrie ?

Avec un taux de chômage très faible et de moins en moins de forces vives, les industriels de France recrutent hommes et femmes pour continuer à répondre aux attentes de leurs clients. Les services recrutement de toutes entreprises redoublent d’efforts pour attirer des talents. Qu’il s’agisse d’ouvriers, de techniciens ou d’ingénieurs, de nombreux postes sont à pourvoir partout en France. Alors, que vous cherchiez à évaluer si votre salaire est bon ou que vous cherchiez quelle voie choisir pour votre avenir, voici la liste des salaires de l’industrie métier par métier.

Les salaires dans l’industrie : R&D et bureau d’études

Chargé d’affaires

Poste à mi-chemin entre le métier de commercial et la technique, le chargé d’affaires dans l’industrie gagne généralement un salaire allant de 40 000€ à 100 000€ annuel. Généralement, ce type d’emploi propose une rémunération fixe et variable.

Technicien R&D

Fonction que l’on retrouve dans de nombreuses industries telles que l’agroalimentaire, la chimie, le pharmaceutique ou l’aéronautique, le technicien recherche et développement gagne généralement, entre 22 000€ annuels et 35 000€.

Ingénieur R&D

Un peu comme le technicien recherche et développement, on retrouve l’ingénieur R&D dans de nombreuses industries. Le salaire peut donc fluctuer en fonction de l’industrie mais également de l’expertise de l’ingénieur. Ainsi, les rémunérations vont début autour de 35 000€ et pourront atteindre 70000€ pour des profils confirmés.

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Directeur R&D

Poste stratégique pour de nombreuses entreprises, le directeur R&D justifie d’une rémunération pouvant aller de 80 000€ à 150 000€. Certaines industries très portées sur l’innovation peuvent même proposer des rémunérations atteignant les 200k€.

Dessinateur projeteur

Le salaire d’un dessinateur projeteur se situe entre 24 000€ et 50 000€ par an. La rémunération fluctue majoritairement en fonction du type de structure, de la taille et de l’organisation de l’entreprise, de l’expérience exigée, du niveau de responsabilités du salarié ainsi que de l’envergure nationale ou internationale de l’entreprise.

Chef de projet R&D

Profil courant au sein des grandes entreprises, développant des solutions technologiques ou dans les industries de type chimie. Le chef de projet r&d est généralement rémunéré entre 45 000€ et 90 000€ brut par an.

Ingénieur brevets

De nombreuses entreprises qui effectuent de la recherche ont besoin d’ingénieurs spécialisés pour pouvoir déposer des brevets. On retrouve notamment ce type de profil dans l’industrie cosmétique, l’aéronautique, l’automobile, ou la chimie et le secteur pharmaceutique. L’ingénieur brevet gagne entre 45 000 et 80 000 euros brut par an.

Ingénieur essais et validation

Encore une fois, un poste méconnu mais dont de nombreuses entreprises peuvent avoir besoin. L’ingénieur Essay et Validation, que l’on va retrouver par exemple dans l’automobile ou l’aéronautique et qui va gagner entre 35 000 et 65 000 euros brut annuels.

Ingénieur simulation et modélisation

L’ingénieur simulation et modélisation va gagner entre 38 000 et 70 000 euros selon l’expertise et le secteur d’activité dans lequel il évolue.

Architecte système industriel

Postes que certains peuvent attribuer au domaine de l’informatique, l’architecte système industriel et particulièrement recherché dans certains secteurs et peut gagner entre 50 000 et 100 000 euros brutes par an.

Technicien prototypage

Poste accessible avec un niveau Bac+2, le technicien prototype gagne entre 24000€ et 45000€ au brut par an.

Ingénieur industrialisation

Il est celui qui fait passer l’état d’idée à un produit industrialisable. Métier crucial dans le domaine de la manufacture, l’ingénieur industrialisation gagne entre 38 000 et 75 000 euros par an.

Ingénieur conception

Poste généralement dévolu à des ingénieurs en début de carrière. L’ingénieur conception va participer à la création ou au développement d’un nouveau produit. Ainsi, le niveau de salaire va débuter autour de 35000€ et pourra monter à 60 000€.

Responsable / Directeur bureau d’études

Le salaire d’un responsable bureau d’études se situe entre 40 000€ et 80 000€ annuels. Un profil expérimenté peut gagner jusqu’à 100 000€ par an. La rémunération fluctue majoritairement en fonction de la taille et de l’organisation de l’entreprise, de l’expérience exigée, du niveau de responsabilités du salarié ainsi que de l’envergure nationale ou internationale de l’entreprise.

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Les salaires dans l’industrie : Production

Directeur des opérations

Le salaire d’un directeur des opérations se situe 70 000 euros à 100 000€. Avec les années et l’expérience son salaire pourra dépasser les 180 000 euros brut annuels. La rémunération fluctue majoritairement en fonction de la taille de l’entreprise, de l’expérience exigée et du niveau de responsabilité. Le contexte international ou non de l’entreprise peut également avoir de l’importance.

Directeur de production

Le salaire d’un directeur de production oscille entre 35k€ et 65k€ de salaire brut annuel. Un profil expérimenté peut gagner jusqu’à 100k€ par an. On observe un salaire médian de 47k€/an. La rémunération fluctue majoritairement en fonction de l’entreprise (taille et organisation qui influent sur la complexité du poste), du secteur d’activité, du niveau de formation du candidat, de l’expérience exigée, du niveau de responsabilités du salarié ainsi que de l’envergure nationale ou internationale de l’entreprise.

Ingénieur méthodes

Le salaire d’un ingénieur méthodes se situe entre 32 000€ et 60 000€ de salaire brut annuel. Un profil expérimenté peut gagner jusqu’à 80 000€ par an. La rémunération fluctue majoritairement en fonction de la taille et de l’organisation de l’entreprise, de l’expérience exigée, du niveau de responsabilités du salarié ainsi que de l’envergure nationale ou internationale de l’entreprise.

Ingénieur process

Parfois confondue avec l’ingénieur méthode, l’ingénieur process est en charge de l’ensemble des process de l’entreprise. On le retrouve très souvent dans les usines afin de garantir des méthodologies de production les plus optimales. Il est généralement rémunéré entre 38 000 et 75 000 euros par an.

Responsable amélioration continue

Au sein de grosses usines, le responsable amélioration continue s’assure d’être à la pointe des capacités de production pour l’usine ou les sites de production sur lesquelles il intervient. Il gagne généralement entre 45 000 et 80 000 euros par an.

Responsable supply chain

Généralement rattaché au directeur supply chain, le responsable supply chain intervient dans l’optimisation des processus et des flux de l’entreprise. C’est pourquoi son salaire est compris entre 45 000 et 100 000 euros dans le domaine de

Planificateur de production

Le salaire d’un planificateur de production se situe entre 25000€ et 40000€ de salaire brut annuel. Un profil expérimenté peut gagner jusqu’à 70k€ par an. La rémunération fluctue majoritairement en fonction de la taille et de l’organisation de l’entreprise, de l’expérience exigée, du niveau de responsabilités du salarié ainsi que de l’envergure nationale ou internationale de l’entreprise.

Ordonnanceur de production

Le salaire d’un ordonnanceur de production junior peut recevoir entre 25 000€ et 30 000€ de salaire brut annuel. Un profil expérimenté peut gagner jusqu’à 70 000€ par an. La rémunération fluctue en fonction de la taille et de l’organisation de l’entreprise ou de l’expérience exigée. Le salaire dépend aussi du niveau de responsabilités du salarié ainsi que de l’envergure nationale ou internationale de l’entreprise.

Responsable qualité

Le salaire d’un responsable qualité se situe en moyenne entre 40k€ et 55k€ de salaire brut annuel. Un profil expérimenté peut gagner jusqu’à 80k€ par an. La rémunération fluctue majoritairement en fonction de la taille de l’entreprise, de l’expérience exigée et du niveau de responsabilité de la personne ainsi que du contexte international ou non de l’entreprise.

Contrôleur qualité

Aussi appelé technicien qualité, le salaire d’un contrôleur qualité se situe moyenne entre 22k€ et 30k€ de salaire brut annuel. Un profil expérimenté peut gagner jusqu’à 40k€ par an. La rémunération fluctue majoritairement en fonction de la taille de l’entreprise, de l’expérience exigée et du niveau de responsabilité de la personne ainsi que du contexte international ou non de l’entreprise.

Opérateur de production

L’opérateur de production et le profil sans qui rien ne serait possible. C’est lui qui a la charge de fabriquer le produit fini de l’entreprise et que l’on retrouve au sein de toutes les usines. Son salaire est généralement compris entre 22 000 et 35 000 euros brut par an.

Conducteur de ligne de production

Au sein de sites de production automatisés, le conducteur de ligne est payé entre 25 000 et 40 000 euros brut par an.

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Les salaires dans l’industrie : Maintenance & SAV

Technicien de maintenance industrielle

Le salaire d’un technicien de maintenance industrielle se situe entre 22 000€ et 25 000€ brut annuel. Un profil expérimenté peut gagner jusqu’à 45 000€ par an. Le salaire du technicien de maintenance fluctue en fonction de la taille de l’entreprise et du secteur d’activité. Sa rémunération dépend également de son expertise technique : mécanique, pneumatique, électrotechnique, automatisme, etc.

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Ingénieur fiabilité

Véritable expert technique, l’ingénieur fiabilité est payé entre 40 000 et 75 000 euros brut par an.

Responsable SAV

Véritable garant de l’image de l’entreprise, le responsable SAV encadre généralement une équipe de techniciens qui vont intervenir pour réparer les produits vendus par l’entreprise. C’est un poste méconnu mais dont la rémunération peut fluctuer entre 45 000 et 90 000 euros brut par an.

Technicien robotique industrielle

Présent dans les très grosses entreprises, le technicien robotique intervient au sein d’usines sur lesquelles les robots ont une place prépondérante. Il gagne entre 30 000 et 55 000 euros par an.

Électromécanicien

Souvent confondu avec le technicien de maintenance, l’électromécanicien est un hyperspécialiste, dont le salaire est généralement compris entre 25 et 45 000 euros par an.

Ingénieur maintenance industrielle

Un peu comme pour le poste d’ingénieur conception, le métier d’ingénieur maintenance industrielle est un excellent métier pour les passionnés de mécanique qui aiment le terrain. On retrouve ce poste, généralement, sur de gros sites de production. Le salaire d’un ingénieur maintenance industrielle débute à 35 000€ et peut monter à 55 000€.

Responsable maintenance industrielle

Poste stratégique pour tous les sites de production industrielle, le métier de responsable maintenance émarge généralement à partir de 40 000€ et peut monter à 80 000€.

Technicien SAV

Le salaire d’un technicien SAV se situe entre 24 000€ et 35 000€ de salaire brut annuel. Tout dépend du secteur dans lequel il intervient et le diplôme dont il dispose. Un profil expérimenté peut gagner jusqu’à 45 000€ par an. La rémunération fluctue majoritairement en fonction de la taille de l’entreprise, de l’expérience et du niveau de responsabilité du salarié. Certains techniciens qui interviennent dans le monde entier peuvent parfois gagner plus de 100 000€ par an.

Automaticien

Le salaire d’un automaticien se situe entre 20k€ et 35k€ de salaire brut annuel. Un profil expérimenté peut gagner jusqu’à 45k€ par an. La rémunération de l’automaticien fluctue majoritairement en fonction de l’entreprise, du secteur d’activité, de l’expérience exigée, de la complexité des équipements automatisés dont il s’occupe, du niveau de responsabilité ainsi que du périmètre (contexte national ou international) de l’entreprise.

Autres métiers clés de l’industrie

Ingénieur HSE

Au sein de chaque usine, il existe un ingénieur hygiène sécurité environnement dont le salaire varie entre 38 000 euros par an et 75 000 euros par an.

Technicien HSE

Rattaché à l’ingénieur HSE, le technicien HSE est payé entre 28 000 et 45 000 euros par an.

Responsable logistique industrielle

Au sein de grandes usines, le responsable logistique industriel doit garantir les flux physiques à l’intérieur de l’usine. Son salaire est généralement compris entre 40 000 et 90 000 euros par an.

Directeur industriel

Le directeur industriel est l’un des cadres les plus importants dans les entreprises de production. C’est pourquoi son salaire est compris entre 80 000 et 200 000 euros par an.

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